润泽科技7月27日晚间披露2023年限制性股票激励计划(草案)，拟向激励对象授予的限制性股票总计2288万股，约占该激励计划草案公告时公司股本总额的1.33%。
　　其中，首次授予限制性股票的数量为1831万股，约占激励计划草案公告日公司股本总额的1.07%，占激励计划拟授予限制性股票总数的80.03%；预留限制性股票的数量为457万股，约占激励计划草案公告日公司股本总额的0.27%，占激励计划拟授予限制性股票总数的19.97%。该激励计划授予的激励对象人数共99人，限制性股票的授予价格为14.77元/股。
　　作为国内IDC龙头企业，润泽科技专注超大规模的园区级数据中心运营，目前在京津冀、长三角、大湾区、成渝经济圈和西北地区5个区域布局了6个超大规模数据中心，总体规划56栋数据中心，29万个机柜。2023年伴随着AI与算力需求的爆发，润泽科技机柜投产和客户上架持续提升，廊坊A区12栋数据中心约7万机柜已完成建设，预计将在2023年完成交付。
　　公司本次股权激励设计了高绩效考核目标，以2024年净利润为基数，2025-2027年三个会计年度净利润增长率分别不低于50%、75%、100%。
　　公司称，润泽科技此次推出股权激励计划，一方面为了建立、健全公司长效激励机制，有效将股东利益、公司利益和骨干团队个人利益结合；另一方面，业绩考核的高目标设置，也进一步向资本市场传递了公司未来发展信心。
（文章来源：中国证券报·中证网）