9月20日，北京市委组织部、市委宣传部、市国资委党委日前印发《关于加强北京市混合所有制企业党建工作若干措施(试行)》(以下简称《措施》)，旨在加强北京混合所有制企业党建工作分类指导，强化国有资产监管。
　　随着国企改革的不断深入，混合所有制企业与国有独资全资企业的管理模式有较大差异，受股权多元化、国有股东方在董事会和经理层席位，派出党员领导干部数量等因素影响，不同类型混合所有制企业在落实党建入章、“双向进入，交叉任职”、党委前置研究等方面都需要明确具体标准和路径，亟需出台相关制度文件，有效解决党组织职责定位不清、作用发挥不充分、工作质量参差不齐等问题。
　　此次印发的《措施》坚决贯彻《中国共产党章程》《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等文件精神，坚持“混改企业绝不能脱离党的领导、绝不能脱离国资监管”两条原则，以解决实际问题为导向，提出了混合所有制企业类型划分标准，并进一步明确不同类型混合所有制企业党组织的职责定位、党的领导工作机制、党组织隶属关系、党建工作领导指导责任，对于在深化改革中落实“两个一以贯之”，全面提升国有企业党建工作质量具有十分重要的指导意义。
　　《措施》主要包括总体要求、基本原则、党组织职责定位和工作机制、党员队伍建设、组织领导五个部分，提出一系列创新举措：明确了混合所有制企业类型和党组织职责定位，《措施》提出“以实际控制力为主、结合国有股权比例”的划分标准；分类细化了混合所有制企业党的领导工作机制，《措施》坚决贯彻落实“两个一以贯之”，对不同类型混改企业党组织党的领导工作机制提出差异化要求；理顺了党组织隶属和党建工作责任归属，确保国有资本在哪里，党的组织就要跟进到哪里，党的建设就要开展到哪里；强化了各级党组织对参股企业的监督。有一分国有股权，就要有一份监管责任。
（文章来源：北京商报）