近段时间，“中特估”市场表现火热，话题不断。其中，很重要的一个投资逻辑是很多大型央企国企的分红高、股息率高，如中字头优质蓝筹股中远海控2022年度分红明细为10派13.9元，股息率高达11.11%。

　　通常来说，分红是股份公司在赢利中每年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利，是上市公司对股东的投资回报。分红是将当年的收益在按规定提取法定公积金、公益金等项目后向股东发放，是股东收益的一种方式。通常股东得到分红后会继续投资该企业达到复利的作用。历史上，对股东分红慷慨大方的公司容易成大牛股，分红指标也由此成为众多投资者选股的一个重要依据。


　　作为全球电梯制造商TOP10和民族电梯品牌的上市公司，康力电梯(002367.SZ) 在资本市场中颇受投资者关注。
　　康力电梯成立于1997年，2010年3月挂牌上市。该公司深耕主业，秉承“承载人与梦想、丰富智慧生活”的愿景，成为业内领先的集电、扶梯及自动人行步道产品的研发、设计、生产、销售、安装、维保、更新、改造服务于一体的现代化综合型电梯企业集团，拥有全资、控股子公司共计13家，形成了具有康力特色的“整机生产为主、关键零部件生产、后服务市场为支撑”的一体化经营模式。
　　在对投资者分红方面，康力电梯也是一家慷慨大方的上市公司。
　　在2022年度的分红方案上，康力电梯做出了如下利润分配方案：以截至2023年2月28日的总股本798,073,677股扣除公司回购专用账户中11,934,731股后的可参与分配的总股数786,138,946股为基数,向全体股东每10股派发现金红利2.5元(含税)，送红股0股(含税)，不以公积金转增股本。
　　以截止2023年6月15日股价报收8.31元/股计算，康力电梯股息率超过3%，排在市场前列。2022年度分红共计派发现金红利196,534,736.50 元(含税), 占公司当年归属于上市公司股东净利润的 71.65%。
　　“保持长期积极稳定回报股东的分红策略，在保证公司健康持续发展的情况下，公司做出了2022年度利润分配方案。”康力电梯方面表示。
　　自上市以来，康力电梯累计分红约29亿元人民币(含2022年度分红)，持续稳定的分红政策，体现出了康力电梯管理层一贯坚持维护股东权益的企业经营理念。
　　具体从康力电梯每年年报和每年半年报的分红方案来看，除了2015年没有现金分红之外，2009年到2022年每年都有现金分红，2017年、2018年、2019年、2020年连续四年半年报和年报都有现金分红。
　　从整体的派现和融资情况看，在融资方面，康力电梯上市以来募资2次共计18.18亿元, 一次是IPO首发时融资8.43亿元，另一次是2016年增发新股融资8.79亿元。在派现方面，上市以来，康力电梯总计向股东派现17次共29.06亿元。康力电梯的派现金额是募资总额的1.60倍。
　　在整个A股市场，派现总额方面，全市场平均值为24.98亿元，融资总额方面，全市场平均值为34.13亿元，派现总额和融资总额的比例全市场平均值为0.73。
　　此外，在维护公司市值稳定与全体股东利益方面，康力电梯2022年在稳定分红派现的同时，还持续推进了2021年度实施的股份回购方案，已于报告期内回购完成，持续用于实施公司股权激励计划及/或员工持股计划。
　　最近，康力电梯股票被关注的原因在于：市场看多房地产竣工端；外媒又报道称，中国正在研究一系列新措施以支持房地产市场。电梯行业机会正向头部企业汇聚，“国产替代”意识觉醒，新变局孕育了特定窗口时期的新机会，国产替代空间巨大。康力电梯财务业绩也在今年呈现稳健向上的走势，一季度净利同比大增136.97%。据瑞银证券工程机械研究团队年初发布报告，2023年房地产竣工加快有望带动康力电梯今年直梯收入确认。
　　股价表现方面，据数据显示，截止2023年6月15日，公司股价报收8.31元，年内涨幅14.62%，呈现持续稳步上升。
（文章来源：正观新闻）