上海市国资委党委推进主题教育和调查研究 打造企业为主体的国有科创体系

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上海市国资委党委推进主题教育和调查研究 打造企业为主体的国有科创体系
2023-06-29 09:15:00
在日前闭幕的第六届数字中国建设峰会上,由上海市国资委推荐的5个数字场景分获专业赛一等奖1项,二等奖1项,三等奖3项。这些创新场景涵盖产业协同、经营管理、生产运营、用户服务等多个赛道,是上海国有企业数字化转型的最新成果。上海国有企业在新发展阶段显示的科技创新能力再次受到全国同行认可。
  国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础。习近平总书记指出:“我国国有企业为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献,功勋卓著,功不可没。” 习近平经济思想是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,其中关于社会主义基本经济制度、国资国企工作的重要论述是做好新时代新征程国资国企工作的行动指南和根本遵循。
  全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来,上海市国资委党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以强化理论学习指导发展实践,以深化调查研究推动解决发展难题,加强国有资产的管理工作,促进国资国企高质量发展。
  市国资委党委研究制定了主题教育实施方案,细化完善了学习方案、中心组学习计划、读书班安排、专题党课安排、班子成员个人自学计划等一系列计划方案;及时健全组织架构,先后召开主题教育领导小组会议、领导小组办公室每周例会,研究推动工作落实。为更便于学习掌握,市国资委党委整理上级领导的最新重要讲话精神和中央、市委部署要求,形成6期《市国资委党委中心组学习资料》,发领导班子成员和各支部组织学习;采取读书班、联组学习、述学等方式开展集中学习,读原著、学原文、悟原理,交流学习体会,结合实际研讨推进工作。
  市国资委党委结合国资国企改革发展和党的建设实际,重点从全面从严治党、提升核心竞争力、强化创新策源、优化布局结构、建设一流企业、提升监管能级、服务人民城市建设等7个方面,进一步细化了“推动高质量发展”的任务举措,明确工作要求。
  在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想基础上,市国资委大力推动国企科技创新,先后出台创新驱动发展指导意见、创新“十四五”规划、数字化转型实施意见等文件,构建全方位国企创新体系。鼓励企业释放创新需求、开放应用场景,以“揭榜挂帅”方式,组织各类市场主体开展创新合作,主动做好科技创新的出题者、组织者和转化者,如开放国资国企数字化转型应用场景,践行“揭榜挂帅”机制,面向全社会征集数字化转型解决方案。2021年以来,开放超100个场景,征集1500余个方案,推动合作项目金额超亿元。
  近年来,上海市推动国企加快战略性产业布局。围绕3+6重点产业,加大布局力度。去年,市国资委监管企业在战新产业投资总额近1000亿元,其中三大先导产业投资占比达到20%以上。鼓励国企加大创新资金投入力度,目前市国资委系统企业年度科技经费支出超过880亿元,近3年平均增速保持在15%以上,重点企业研发投入保持高增长。推进企业加大重大创新项目支撑力度,重点聚焦集成电路、生物医药、高端装备、新能源等领域项目研发。
  上海市国资委系统已经形成了由7家中央研究院、47个国家级和253个市级研发平台、387家高新技术企业组成的多层次创新体系。系统企业拥有从事科技活动的科研人员超过10万人、具备中高级职称人员占到一半以上。2020年,系统企业6个项目获得国家科技进步奖;2022年,56个项目(人)荣获上海市科学技术奖。
  为推动产业链创新发展,市国资委党委结合主题教育,大兴调查研究。市国资委党委认真研究制定调研《实施方案》、班子成员个人调研方案;抽调人员成立工作专班,系统谋划、统筹推进调研工作。目前,委领导班子成员确定调研课题12个,调研覆盖点位251个。
  日前,市国资委党委书记、主任白廷辉同志赴主题教育基层联系点——延锋国际汽车技术有限公司(以下简称“延锋国际”)实地调研并召开现场会,听取有关工作汇报。白廷辉要求,企业要扎实推进主题教育开展。当前汽车产业正在发生深刻变革,上汽集团、延锋国际深刻认识把握开展主题教育的重大意义,以开展主题教育为契机,以推动延锋国际打造成为全球领先的汽车座舱供应商为目标,切实增强干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领,为公司高质量发展打下坚实基础。在深耕主业的基础上,坚持以用户为中心,深入推进数字化转型、绿色低碳转型。始终坚持市场化、国际化发展导向,充分研判当前新能源汽车发展趋势,不断优化产业布局,坚定不移走国际化发展道路。
  市国资委党委认真梳理了调查研究、巡视巡察、审计监督等发现的16个问题,列入专项整治问题3个,已即知即改1项,上半年整改完成10项,8月底前整改落实5项。在督导指导方面,对两家委管企业,市国资委党委领导小组办公室专门安排力量,指导他们抓紧完善计划方案,扎实开展各项工作;对43家市管企业,市国资委党委重点掌握进展情况,了解主题教育过程中的先进经验和典型案例,及时总结推广。
  上海市国资委系统广大党员同志表示,在今后的主题教育中,将把“实”贯穿到理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等各方面工作任务中,切实把“实”体现到解决实际问题、推动实际工作上,促进国资国企创新突破、高质量发展。
(文章来源:上观新闻)
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