近日，包钢（集团）公司召开2023年科技创新暨人才工作会议，表彰近年来包钢科技创新优秀成果和技术领域涌现出的专业人才，进一步激发各领域人才创新活力，坚定不移实施创新驱动发展战略和人才强企战略，为突围打样、重振雄风、做强包钢注入核心驱动力。
　　2022年至2023年上半年，包钢集团科研项目立项392项，累计授权专利767项，研发投入78.43亿元、投入强度达到4.3%。包钢集团党委书记、董事长孟繁英表示，未来，包钢将积极抢抓机遇，坚决打赢关键核心技术攻坚战、体制机制创新攻坚战和人才创新引领攻坚战，加快形成一批卓越的科技新成果、一批顶尖的领军人才及团队，努力打造原创技术“策源地”、人才培育“新高地”。
　　稀土院获评国家科改示范标杆企业，矿研院成功列入国家科改示范企业，12家所属企业通过国家高新技术认定或复评。完成了白云鄂博稀土资源研究与综合利用全国重点实验室重组，创建稀土新材料技术创新中心并实现实质化运营，引进续签了3个院士工作站，与北京科技大学等48家高校和科研院所建立深度战略合作关系。仅一年半时间，累计引才1790人以上。
　　今年，包钢集团开展首届“包钢英才”工程评选，授予25人首届“包钢英才”工程领军人才、43人首届“包钢英才”工程高端人才、80人首届“包钢英才”工程中青年技术骨干人才、3个团队首届“包钢英才”工程创新创业团队；首次开展首席技师、特级技师认定，评定首席技师9名、特级技师29名；对65项公司内部科技成果奖和24项内蒙古自治区级、行业级科技成果奖项目人员予以表彰。
（文章来源：新华财经）